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??中房網訊 9月21日，“2023房地產企業品牌價值測評成果發布會暨中國品牌房企發展高峰論壇”在成都舉行，這是上海易居房地產研究院連續第13年開展此項活動。在本次測評成果發布會上，《2023房地產企業品牌價值測評研究報告》，2023房地產開發企業品牌價值50強、央企10強、區域10強、優秀品牌項目，以及房建供應鏈優選品牌系列5強等榜單正式發布。

克而瑞人力資本測評中心主任 謝楊春

??會上，克而瑞人力資本測評中心主任謝楊春表示，目前，房地產行業規模在下降，行業人數也需要對應調整。對于企業而言，企業組織一定是在做減法。未來企業的戰略一定是從全面開花走向戰略聚焦，所以需要把多余的產能消化，那么在組織變革的層面，一定是要組織層級的扁平化，強中臺，精前臺，打破壁壘，還有權責對等的問題。行業擴張階段要向下賦能，向下賦權，但在行業收縮的情況下，整個投資決策和資金管理配置，以及金融重大事項授權管理等一定是從放到收。

??在行業人才及管理上，謝楊春認為，有一個人才趨勢是團隊精英化，包括復合型人才，包括人才資源的共享。同時，對于不同的企業類型，比如一些全國性開發企業，管理一定是從全面授權到進一步精細化的管理，區域性的開發企業實際上應該回到，或者已經回到“老板+團隊”的落后模式，讓層級更加簡單，部門職能精簡，決策能力才快。對于專業性開發企業實際上它的核心點在于業務格局要獨立，有相應的管理機制。最后，謝楊春也希望企業在變革中，能在這一輪政策相對寬松中能夠活得更好。